近日，南宁市综合性青年人才驿站——总部基地站建成并投入使用，重点服务对象为到“南A中心”创业就业的青年群体。“为吸引更多青年人才选择南宁、扎根南宁，今年南宁市将7天免费住宿时长升级为最长15天，让来邕留邕青年有更充裕的时间了解南宁、爱上南宁。”共青团南宁市委员会青年发展部负责人表示。

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随着社会发展，不少青年涌向集聚着更多机会和资源的城市。然而，初出茅庐的青年人才缺乏经济基础和社会经验，在求职初期的压力较大。其中，住宿费用往往在其求职成本中占据较高比例。此时，若能获得社会支持，解决短期住宿难题，无异于为他们卸下沉重的起步负担，让其能更从容地规划未来。
南宁市将免费住宿天数从7天延长到最长15天，给予了毕业生更多的缓冲地带和更长的过渡期，这是对其求职初期经济压力的切实纾解，也是对其职业梦想起步阶段的一种温柔以待。宝贵的15天，不仅意味着节省了真金白银，更意味着青年可以更安心地参加面试、考察企业、熟悉城市环境。可以说，要看一座城市对青年人才有没有吸引力和号召力，不仅要看它的公共服务品质和制度护佑水平，还要看它是不是能让客人感受到融入日常生活的尊重和善待。
一个懂得体谅青年困境、愿意成人之美的城市，自然能在年轻人心中赢得分量。南宁“免费住宿最长15天”的政策，正是这种“与人为善、成人之美”城市温度的彰显，它提升了城市形象与口碑，让青年感受到被接纳的温暖，从而更愿意选择留下、融入。
更深层次看，此举体现了城市“投资于人”的智慧与远见。人才是第一资源，贴心暖心的支持政策，如同播下种子，其回报在于未来——人员素质提升、创新根基夯实，最终将反哺城市经济发展，形成良性循环。让青年人才的逐梦故事与城市发展深度链接，“免费住宿最长15天”这样的举措，有效增强了城市的人才吸附力与竞争力，最终将实现城市与青年的双向奔赴、互相成就，这无疑是值得更多城市思考和借鉴的“留人”智慧。